广西桂平广德利食品有限公司生产车间，该车间始终以“先锋班组，赢在执行”为口号，坚持走建设“学习型”、“奉献型”、“节俭型”、“创新型”的工作思路，出色地研发出腐竹自动生产线。一是自主创新，勤奋钻研，争创“学习型”先锋，提高员工的综合素质。经过多年的不懈努力，公司自主研发的腐竹自动生产设备，在泡豆、磨浆、提皮方面有着自己独特技术，解放了员工的双手，大大提高了工作质量。企业职工发扬了“传、帮、带”的优良传统，都能做到熟练掌握组内至少两个岗位的工作，并且能够对自我的工作进行横向、纵向延伸。二是爱岗敬业，任劳任怨，全心服务，争创“奉献型”先锋。先锋党员职工起模范带头作用，真诚奉献暖同胞，在职工中树起了一杆旗帜，带动发展了两名入党积极分子。三是改善管理流程，争创“创新型”先锋。积极引进现代化的管理制度，提高企业管理水平，打造出一个全新的现代化企业。公司产品严格按照HACCP食品安全管理体系的要求进行生产，企业荣获贵港市纳税信用A级企业；HACCP食品安全管理体系并通过认证；过硬的质量管理体系连续两次通过国外监督部门现场审核；2021年荣获高新技术企业，2022年荣获贵港市创新型中小企业。
广西壮族自治区烟草公司贵港市公司卷烟营销中心，一、坚持党建引领，稳中求进满足市场需求，2019年至2023年，为所在单位累计创造税金共31.46亿元，连续6年获得“贵港市纳税大户”称号。其中，2023年纳税金额排名全市第一。二、提高站位，全面融入乡村振兴发展大局，五年来累计投入500万元打造一站式便民惠民现代终端，其中农网现代终端1000户，引领新农村建设新风貌，为零售户提供稳定就业机会，年户均盈利5.2万元，实现“一本烟证养活一家人”。?三、优质服务，零售户满意度保持全区领先。2020年以来客户满意度连续3年排名全区第一，2023年全区第二名。2023年，全市零售户户均盈利3.9万元，平均毛利率15.47，高于行业平均水平；2023年营销专项考核得分排名全区第2，营销劳动竞赛全区排名第2。四、创新驱动，数字转型取得显著成绩。数字营销和货源智能投放全区领先，9名营销人员入选广西烟草商业“百”系列营销数字化人才库。培养具备应用数字化工具、短视频制作能力的零售户60人。2022、2023年行业营销技能鉴定通过率分别排名全区第一、第二。
广西贵港和乐门业有限公司港北渠道总装段，该班组作为公司最后一道生产工序，职工共计50人，其中技师3人，高级工31人，中级工15人，初级工1人，团队年轻团结，干劲足，思想活。分工合作，各司其职，严格按照规章制度和安全技术操作规程进行生产，坚持“安全第一”、“质量第一”的方针，积极完成日常生产任务，多次受到公司奖励。班组实现一职多岗，一岗多能，采取点对点、手把手帮带方案确保生产循序渐进，班组合计50人中，掌握2个以上岗位员工占90，3个及以上岗位操作员工占65，2023年度班组安全事故发生率为0；在车间生产方面，对各工序、各款产品的具体工艺要求和质量做到心中有数，杜绝“三违”现象；认真落实班前会制度，固定每天早上7：50召开班前会，总结生产情况、存在不足以及下一步改进的办法；团队取得了超过10项专利，在产品质量、成本、效率方面共改进100多项，直接或间接节省劳动成本、材料成本300万元。
