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贵港市总工会关于2024年广西五一劳动奖和广西工人先锋号推荐对象公示

发布日期:2024/4/10 17:49:15 浏览:27

了养殖环境,降低饲料成本和生物饲料损耗,提高畜禽健康度、降低死亡损失、提高了畜禽生长速度、节约了养殖人工成本。经试验和调研数据统计计算,近三年项目技术累计应用到全市猪159.76万头、鸡1122.26万只、牛16.61万头,总经济效益46913.09万元。他有力推动“牛繁育与健康养殖技术创新集成示范”项目,推广应用牛育种技术与牛快速繁殖技术,改善了牛舍养殖环境、降低了生产过程的人工需求、提高了牛群整体产量、降低了牛疾病的发生率。技术覆盖我市34.50万头牛,累计实现新增销售额17.48亿元,新增利润5.25亿元,实现养牛全程绿色生态养殖,无臭味,解决养殖粪污处理问题。他在平凡的岗位上默默付出,取得了优异的成绩,累计荣获表彰奖励23项,其中荣获国家级表彰奖励1项,省部级表彰奖励2项,市厅级表彰奖励8项,县处级表彰奖励7项,县科级表彰奖励5项。获得发明专利(独立完成人)1项,获得实用新型专利5项(4项排名第一、1项排名第二)。

蒙全,近30年一直奋战在农业一线,先后获全国农牧渔业丰收奖农业技术推广成果二等奖、全国农牧渔业丰收奖农业技术推广贡献奖。他奋勇创新,推动农业高质量发展。为了加快农药减量增效控害技术集成创新应用,他忘我试验,在水稻、玉米、柑橘等主要农作物种植基地针对性组织实施的植保试验26项和生产技术试验60多项。累计推广新技术300多万亩,新品种100多个,助农增收200多亿元。推广绿色防控技术,保障粮食安全的事迹被央视纪录片《端牢中国饭碗》收录,2023年获评广西“最美科技特派员”。他积极发展富硒农业,促进产业兴旺。指导港南区累计完成省级以上富硒农产品认证认定54个,其中国家级认证24个,排在广西第一。他发扬工匠精神,提高服务水平。积极钻研专业技术和参加植保业务培训,不断提高技术服务水平、增强带队创新创业能力,2023年获选树为“贵港工匠”。

宾燕,努力促进教育科研发展。美好活动,实现以德立人。她在担任班主任和中队辅导员工作中,把班队“美好活动”搞得有声有色,实现以德立人。她带的班级被评为全国少年先锋队优秀中队,她被评为全国优秀少先队中队辅导员。科研研究,达成“美好语文”。她提出“美好语文”教学主张,从“美好识字”“美好阅读”“美好作文”“美好课堂”四大板块形成了系列化的研究成果。她执教的“字理识字研究课”在广西赛课中获一等奖,编写了《美好阅读“学与教”》教辅出版发行全国,《广西教育》以《宾燕团队:任务驱动,让学生文体阅读的美好》为题用三万多字21页篇幅推出研究成果,该成果在2020年获广西基础教育教学成果二等奖。乐于,辐射引领“美好教育”。她成立了“特级教师美好阅读工作坊”,示范引领广大教师的专业发展,积极指导30多项课题科研。她先后荣获自治区优秀教师、全国优秀少先队中队辅导员、全国优秀教师、自治区特级教师、广西首届教学名师等荣誉称号,主持的广西特级教师工作坊获一等奖,荣获教育教学成果奖两项。

姚武荣,科学教师,曾获全国中小学实验教学能手金质奖章,广西优秀科技辅导员,享受贵港市政府特殊津贴教师,贵港市最美科技工作者,贵港市青年榜样提名奖等荣誉。从教22年间,他坚持教育教学一线,取得了非凡成就,在引领科学教育发展和传播优秀文化方面做出了重要贡献。他播撒科学种子,培养创新人才,他在学校开设各类科技社团、挖掘科学课程,为乡村学校进行了10多次科普公益讲座,播撒科学种子。带领学生获得市级以上科技比赛400多人次,10人次获全国各类科技竞赛奖。个人三次获得广西科技辅导员竞赛一等奖,1次全国科技创新大赛奖。贵港市电视台、贵港日报报道了他传播科学的事迹。他引领教育改革,培育卓越团队。他带领团队建立的“123”教研模式向周边地区辐射,为基础教育改革贡献自己的力量。他获全国中小学实验说课金奖,引领青年教师成长,带领的英语组获全国巾帼标兵岗,图音组获广西先进职工小家。他开辟第二课堂,传播优秀文化。他在学校开辟了本地特色的“富硒”百香果种植基地,“油纸伞 国画”工作坊,“传统花灯”工作坊,“翔鹭纹铜鼓”工作坊,艾草种植基地等科教场所,形成了学生传承和发扬中华优秀传统文化的教育特色。

莫金枝,作为广西扬翔股份有限公司负责人、董事长,她全力推动FPF智能养猪应用实践,大力发展猪业设施农业,赋能畜牧业数智化转型发展。顺应国家推进全国现代设施农业总体要求,她携团队研发FPF(未来猪场)智能引擎、设备,设计建成PFP(未来猪场)集群式智能化楼房猪场,为推进全国现代设施农业打造“生猪健康养殖样板”提供方案。她深挖基因组育种新技术研发,打造种猪育繁推一体化关键技术,实施“普惠育种”工程,纵深推进我国生猪产业向种业强国、种质强国“跃迁”。面对种猪育种技术良莠不齐,育种效率低等难题,她携团队主动对接自治区、国家重大科技项目,打造种猪育繁推一体化关键技术,实施“普惠育种”工程,实现生猪种业自立自强。她主动探索实践“智能餐厨 即烹食品”慈善助餐模式,大力推进龙头企业产业帮扶,大力实施“万企兴万村”、“公司 农户”等联农带农工程,实践“智能餐厨 即烹食品”助餐工程,解决独居、留守、孤残老人等群体就餐问题。

刘荣,作为跑腿快车董事长,他锐意进取,跑腿快车运营七年多来,业务范围拓展到全国20多个省份,旗下拥有2000多个站点。在他的带领下,跑腿快车连续3年获得贵港市“电子商务优秀企业”称号(2019-2022),同时获得了2022年优秀企业、乡村振兴之星、抗疫贡献奖、公益慈善单位、清廉企业、AAA劳动关系和谐单位、社会贡献突出企业、贵港市统一战线助力乡村振兴先进单位、桂平市2023年度优秀社会贡献企业等荣誉。作为金田籍企业家,他关心家乡发展,于2022年5月在“携手共促乡村振兴·金田镇乡村振兴捐资暨乡村风貌提升项目”中捐资50万元,助力家乡乡村振兴事业;投身金田镇商会,并加入金田淮山协会,鼓励村民积极参与淮山的种植、加工与推广;出资出力,积极倡导,为2023年、2024年的金田淮山丰收节的成功举办,为金田淮山品牌打响、销路拓宽做出了积极的贡献。在金田镇罗欧屯,他个人斥资数百万元的金田镇罗欧屯美丽乡村建设项目,获2023年贵港市农村综合改革美丽乡村建设示范项目材料评审评分第三名。他联合爱心企业家,成立桂平市教育慈善会并担任首任会长,关爱桂平学子,让学子们感受了乡情的温暖,汲取了奋斗的力量。

覃斌,全力打造让民众放心的现代化人文医院。他注重医疗人才队伍建设,积极优化学科管理方案,制定学科中长期发展规划,制定医疗人才队伍考核评价体系工作方案,促进学科技术发展提档升级,建成自治区临床重点专科3个、自治区重点建设专科9个,广西医疗卫生重点学科3个、广西医疗重点培育学科8个,医院核心竞争力明显提高。他注重医院业务持续提升,2022年度贵港市人民医院国考成绩全国排名350名,考核等级B ,广西区内名列第12名,较上年度前进了1名。2023年12月顺利通过三级甲等综合医院复审,持续深化改革,积极创新,全力打造让民众放心的现代化人文医院。他注重加强业务学习,发表学术论文29篇,获科研奖项11项,曾荣获第六批“贵港市优秀青年科技人才”、“贵港市优秀科主任”、“贵港市优秀共产党员”等荣誉。

三、广西工人先锋号(8个)

贵港市公安局交通警察支队交通事故处理大队,该大队采取“五强化”措施,实现“五争创”目标,高质量抓好队伍建设、执法规范、事故处理、窗口服务等工作。大队先后获得荣誉20多项。一是强化党建引领,争创奋勇争先铁军。支部领航树标杆,先锋领路树标杆,“红色岗位”树标杆。二是强化执法规范,争创一流办案水平。执法办案责任百分百压实到位、逃逸案件侦破率达到百分百、科技强警应用实现百分百、办案质量实现群众满意百分百。三是强化专项整治,争创高效防控样本。强力推进重点专项行动,创新“精准防范风险”工作法,率先推行高效协同一体作战机制。四是强化初心使命,争创优质服务品牌。快处快赔服务排名全区前列,帮扶助困工作排名全区前列,人伤理赔工作排名全区前列。五是强化服务能力,争创人民满意公安。优化接处警服务、服务环境,践行为民服务宗旨。

广西扬翔股份有限公司育种研究中心,该中心坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻党的二十大及历届全会精神,致力于猪遗传繁育研究、智能化养殖技术、种猪精细化育种体系建设和产业化推广。班组成员先后荣获广西科技进步一等奖、全国农牧渔业丰收奖等自治区、国家级奖项多项。班组成员先后承担国家、自治区等各级重点研发课题多项;依托扬翔公司先后建成生猪良种繁育技术国家地方联合工程研究中心、农业农村部生猪健康养殖重点实验室等多个国家级、省部级科研平台;与华中农业大学联合研发出液相基因芯片新技术,打破固相基因芯片技术的国际垄断;研发出基因组选种选配大数据处理平台“天权”,被全球70多个国家和地区使用;联合发布了猪80K功能位点基因芯片;推动扬翔数字育种,实现生猪育种数字化和智能化;应用基因组选种和选配技术,种猪育种效率提高30以上,商品猪养殖效益提升10以上,据2023年1-6月份国家核心育种场数据,扬翔育种效率超越全国前10核心种猪场平均水平;培育出适合我国市场的优良种猪,近三年对外输出的优质猪精、种猪覆盖8400多万头商品猪生产;推出“普惠育种”模式,在业内形成大规模联合育种体系,为我国生猪联合育种提供了新模式。

贵港市港南区八塘消防救援站,2023年以来,该救援站出色完成总队地下建筑场所真烟真火实战化演练承办任务,集体和个人先后荣获2022年度“贵港市青年突击队建功竞赛优秀奖”、“广西青年岗位能手”、“广西优秀共青团员”、“建设平安广西先进个人”、“贵港市优秀共青团员”、“港南青年榜样”等荣誉,消防事业呈快速发展的势头。强化理论学习,夯实消防救援人员的思想根基。充分利用图书阅览室、微信公众号、学习强国、“消防员讲堂”等方式多渠道开展学习,以雷锋纪念日、五四青年节等节日为契机,高标准开展主题党日活动10次。强化骨干人才培养,树立成才导向。2023年以来,八塘消防救援站推荐4人参加总队水域救援培训;2人参加总队装备技师培训;5人参加驾驶员培训;2人入选代表支队参加总队壮鹰竞桂比武;选派3人到区融媒体中心跟班学习;先后有4人获评“自治区级先进个人”。紧贴实战为打赢,淬炼队伍攻坚能力。2023年以来,组织“六熟悉”113次,实战演练64次;修订制订灭火救援预案36份;组织开展辖区水源排查65次,修订辖区灭火救援水源手册4次。先后研发复杂环境情况下长距离不间断供气设施、新能源灭火利器—“灭火管”,极大地提高了灭火作战效能。

广西电网有限责任公司贵港供电局电力调度控制中心配网调控班,一是创新赋能,安全生产基础扎实稳进。荣获专利2项,创新成果奖9项,7S成果奖2项,精益项目成果奖3项,提出“精益杯”合理化建议3条,打造班组硬实力。二是先试先行,数智驱动配网转型。在配网程序化操作功能、点图成票功能先行先试,开发一键顺控实现接地故障时自动隔离,推进工作全程自动化和防误功能建设,提升停送电操作效率,推动调度操作由“人防”到“技防”变革。三是特色管控,应急处置技术排头领先。深化应用网络发令系统,启用“智能分号”故障特色管控机制,对应急抢修快速响应,成功应对台风“海葵”“泰利”以及多次强冷寒潮冲击,有效确保电网安全稳定运行。四是多管齐下,人才队伍建设迸发新动能。探索出贵港配调集约化模式下的“TALENT”调度特色教学模型,通过五大模块要求,综合提升调度业务规范化水平,解决业务重难点问题。方案实施后,班组整体工作效率提升20。五是主动担责,优化服务能力细致周到。通过“志愿服务队”、“青年夜校”、“党员突击队”三个载体运用,累计开展培训100余次,进行电力科普宣传30余次,指导用户电工操作700余次,操作正确率100,实现供电企业、用电客户双赢效果。

中国石油天然气股份有限公司广西贵港销售分公司新力加油站,该站位于贵港市港北区迎宾大道中段西侧,全

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